臺北市5月違反勞基法 共開罰121家

【外勞社記者楊孝慈七月十三日臺北報導】臺北市政府勞動局公布5月份違反《勞動基準法》裁罰結果，共有121家事業單位遭到裁處，總罰鍰金額為828萬元，其中以南山人壽保險因違反出勤紀錄及未給付加班費兩項規定...

訓練單位辦外籍移工專班 限堆高機等5職類人員

【外勞社記者黃秀娟七月十二日臺北報導】為確保訓練品質及成效，勞動部職安署公告「訓練單位辦理外籍移工專班處理原則」，限堆高機及起重機操作人員等5職類，並應以每班單一國籍方式開班辦理，課程教材以勞動部統一...

逾千家產業類雇主聘中階技術人力

【外勞社記者黃秀娟七月十二日臺北報導】去年實施「移工留才久用方案」，勞動部積極鼓勵國內雇主可將現有所聘僱符合資格的優秀資深移工申請轉任或於聘期屆滿後聘僱為中階技術人力，勞動部表示，目前已經核准逾千家產...

桃市第二梯次就服乙級輔導課程 限額70人

【外勞社記者楊孝慈七月十二日臺北報導】為協助公、私部門就業服務人員或桃園市轄內企業人資從業人員提升就業服務相關專業知識並輔導取得專業證照，桃園市政府就業職訓服務處舉辦第二梯次就業服務乙級輔導課程，開放...

學者籲放寬移民政策 提升整體競爭力 人口結構改變 應同時關注各群體文化需求

【外勞社記者楊孝慈七月十二日臺北報導】國家政策研究基金會文化沙龍7月12日邀請國立臺北教育大學教授林詠能，以「國家文化政策與文化治理的再思考」為題，討論新移民人力、人才對臺灣文化的影響。林詠能認為，政...