【外勞社記者黃秀娟五月十二日臺北報導】依規定，勞工申請育嬰留職停薪，應於10日前以書面向雇主提出，對於「10日前」計算方式，勞動部函釋以勞工向雇主書面提出申請的次日起計算，10日不...