最新消息 - 外籍勞工新聞通訊社
元旦屬法定國定假日 雇主須依法給薪給假

元旦屬法定國定假日 雇主須依法給薪給假

  【外勞社記者楊孝慈十二月廿八日臺北報導】元旦即將到來,台中市政府勞工局提醒雇主,元旦為國定假日,應依法給薪給假,以保障勞工休假權益。 勞動基準法規定,元旦是法定應放假日,凡適...

即日起 中階印勞境內健檢免辦傷寒檢查 屬國外新引進 則於母國及入國健檢辦理

即日起 中階印勞境內健檢免辦傷寒檢查 屬國外新引進 則於母國及入國健檢辦理

  【外勞社記者楊孝慈十二月廿八日臺北報導】衛生福利部12月21日公告修正「印尼籍受聘僱外國人健康檢查增列傷寒、副傷寒及桿菌性痢疾檢查」,自即日起,印尼籍來台從事中階技術工作,辦理境內...

聘外籍看護工月薪達2萬 5.6萬雇主申請薪資補助

聘外籍看護工月薪達2萬 5.6萬雇主申請薪資補助

【外勞社記者黃秀娟十二月廿七日臺北報導】家事移工薪資自111年8月10日調漲為每月2萬元,為降低薪資調整對聘僱外籍家庭看護工家庭的影響,勞動部勞動力發展署給予薪資補助,雇主須主動提出申請,目前已有5萬...

雇主應選擇合格單位 落實安全衛生訓練

雇主應選擇合格單位 落實安全衛生訓練

  【外勞社記者楊孝慈十二月廿七日臺北報導】台北市分別於今年5月13日、6月17日發生兩起營造業勞工的墜落職災死亡事件,且經調查發現,這兩件罹災勞工均未接受安全衛生教育訓練。台北市政府...

雇主知悉職場性騷擾 應有糾正補救措施 有正式申訴才處理恐違法 最高罰50萬元

雇主知悉職場性騷擾 應有糾正補救措施 有正式申訴才處理恐違法 最高罰50萬元

  【外勞社記者楊孝慈十二月廿六日臺北報導】截至111年11月底止,台北市政府勞動局受理與職場性騷擾相關申訴案件計18案,經評議成立案件有9案,總裁罰金額超過新台幣100萬元。勞動局長...