ครอบครัวมีแผนขึ้นเงินเดือน สนับสนุนด้านวิชาการ แต่ต้องมีสิ่งอำนวยความสะดวกครบครัน

รัฐมนตรีกระทรวงแรงงาน เหอเป่ยซาน ชี้ให้เห็นในการไต่สวนของสภานิติบัญญัติหยวนเมื่อวันที่ 23 พฤษภาคมว่า มีปัญหามากมายเกี่ยวกับการขาดการติดต่อ เธอเชื่อว่ายังมีช่องว่างสำหรับการเพิ่มเงินเดือนของคนทำงานดูแลบ้าน ซึ่งสามารถลดแรงจูงใจในการหลบหนีได้ ในเรื่องนี้นักวิชาการเชื่อว่าการลดการสูญเสียการติดต่อและลดแรงงาน เมื่อพิจารณาจากปัจจัยที่ครอบคลุม เช่น การเจรจาการค้าระหว่างไต้หวันกับสหรัฐฯ ผู้เสนอเชื่อว่าการขึ้นเงินเดือนจะต้องมาพร้อมกับมาตรการสนับสนุน อย่างไรก็ตาม ตัวกลางเชื่อว่าค่าแรงที่สูงสำหรับผู้อพยพย้ายถิ่นฐานทางอุตสาหกรรม คนงานยังคงนำไปสู่การหนี และการขึ้นเงินเดือนไม่ใช่วิธีที่ดีในการแก้ปัญหาเรื่องการบิน นายจ้างที่มีความต้องการจ้างงานควรผ่อนคลายเพื่อให้สามารถสมัครงานแทนแรงงานข้ามชาติได้

家看薪資擬提升 學者支持但須有配套

勞動部長何佩珊5月23日在立院備詢指出，失聯有很多問題，她認為家庭看護工薪資有再提升空間，可以減少逃跑的誘因；對此，學者認為從降低失聯、減少洗工及台美貿易談判等綜合因素來看，支持家看薪資調漲，但一定要有配套措施，不過，仲介業者則認為，產業移工薪資高還是逃跑，調薪並不是解決逃跑的好方法，應放寬有聘僱需求的雇主都能申請移工。