แรงงานข้ามชาติในภาคบริการ? รัฐบาลไต้หวันยังคงหารือภายใต้เงื่อนไข

(FWA 2567/12/10) เมื่อวันที่ 10 ธันวาคม หอการค้าทั่วไปแห่งสาธารณรัฐจีน (ROCCOC) ได้เป็นเจ้าภาพจัด “การประชุมหารือระหว่างสภาบริหารไต้หวัน (Executive Yuan) และผู้นำทางธุรกิจ” ในระหว่างงาน อุตสาหกรรมต่างๆ เช่น รถจักรยานยนต์ การขนส่งสินค้าทางรถยนต์และตู้คอนเทนเนอร์ การตรวจสอบสิ่งแวดล้อม เฟอร์นิเจอร์ และธุรกิจคลังเก็บสารเคมี ล้วนรายงานปัญหาการ ขาดแคลนแรงงาน

ภาคบริการ ได้เรียกร้องให้มีการนำเข้าแรงงานข้ามชาติมานานแล้ว หลังการประชุม นาย สวี่ซูป๋อ (Hsu Shu-Po) ประธาน ROCCOC ได้กล่าวว่า นายกรัฐมนตรี โจว หรงไห่ (Cho Jung-tai) จากสภาบริหารไต้หวัน ได้ตกลงตามเงื่อนไขที่จะเปิดรับคำขอแรงงานข้ามชาติ โดยมีข้อแม้ว่า ค่าจ้าง ของคนงานท้องถิ่นที่มีอยู่จะต้องได้รับการปรับเพิ่มขึ้น นายกรัฐมนตรีโจวยังได้ขอให้ กระทรวงแรงงาน (MOL) นำเสนอแผนการที่สมบูรณ์หลังเทศกาลตรุษจีน

นายสวี่ซูป๋อ อธิบายว่า การขาดแคลนแรงงานในภาคอุตสาหกรรมไม่ได้มาจากอัตราการเกิดที่ลดลงและสังคมผู้สูงอายุเท่านั้น แต่ยังมาจากการ ขาดแคลนผู้มีความสามารถเฉพาะทาง และ ช่องว่างด้านทักษะ ตำแหน่งงานในภาคบริการจำนวนมากไม่สามารถใช้ระบบอัตโนมัติได้อย่างสมบูรณ์ หรือจัดอยู่ในประเภท งาน “3K” (สกปรก อันตราย ยาก) ที่คนงานท้องถิ่นไม่เต็มใจที่จะทำ เขาสนับสนุนให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องช่วย ROCCOC วางแผนและจัดตั้งองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรเพื่อเข้าถึงแรงงานข้ามชาติ เพื่อประสานงานความต้องการแรงงานที่หลากหลายและตามฤดูกาลของภาคบริการ

全國商業總會(General Chamber of Commerce of the Republic of China)12月10日舉辦「行政院(Executive Yuan)與商業領袖座談會」，包含機車、汽車貨櫃貨運、環境檢驗、家具、化學品儲槽業等多個產業均有反映缺工問題。服務業長年爭取引進移工，商總理事長許舒博(Hsu Shu-Po)會後轉述，行政院長卓榮泰(Cho Jung-tai)已有條件同意，只要提高現有本國勞工薪資，將開放申請外籍移工，並請勞動部農曆年後提出完整配套。

許舒博表示，產業缺工不僅源於少子女化及高齡化，還包括專業人才短缺及技術斷層，許多服務業職位仍無法完全自動化，或屬於國人不願從事的3K工作，建議由主管機關協助規劃由商總籌設外(outreach)展移工的非營利事業機構，以統籌服務業多元樣態或季節性的人力需求。