【外勞社記者黃秀娟九月十二日臺北報導】下星期二就是中秋節（113年9月17日），勞動部指出，「中秋節」為國定假日，依勞動基準法第37條規定，雇主應給予勞工休假，當日工資照給。雇主如徵得勞工同意在中秋節當天出勤，工資應依法加倍發給。至於中秋節如適逢勞工例假或休息日，應於其他工作日補假。 勞動部勞動條件…<詳全文>

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