【外勞社記者黃秀娟一月四日臺北報導】為保障舊制勞工退休金權益，避免達到退休條件時卻領不到退休金，勞動基準法規定雇主應按月提撥退休金，並在每年3月底前補足當年度退休金差額。勞動部表示，110年底，適用舊制勞退之事業單位有8.9萬家、70萬人，截至110年11月底，足額提撥率已達99.54%，未足額提撥…<詳全文>

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