【外勞社記者黃秀娟2026年5月19日報導】近期網路上流傳不少關於「職場霸凌紅線」的討論，包括同事訂雞排沒揪、主管不准請假、在工作群組講同事壞話等情況，究竟是否都算職場霸

【外勞社記者黃秀娟2026年5月19日報導】因應職安法職場霸凌防治新規範，勞動部特別訂定「職場霸凌調查專業人士培訓及專業人才庫建置要點」，建立人才查詢平台，協助雇主與地方

【外勞社記者黃秀娟2026年5月18日報導】有關雇主是否可委託仲介代為支付移工來台前的訓練費、證照費及機票費等相關費用，勞動部指出，只要相關國外費用明確、有收據可供查核，

【外勞社記者楊孝慈2026年5月18日報導】新北市移工人數已逾9萬人，其中產業類移工約占六成，為多數企業不可或缺的重要夥伴。為鼓勵企業營造更好的移工職場環境，新北市政府勞

【外勞社記者黃秀娟2026年5月15日報導】因應少子化、高齡化所帶來的勞動力結構挑戰，勞動部推動「跨國勞動力精進方案」，相關法規自115年元旦起實施，其中製造業雇主得將符

【外勞社記者黃秀娟2026年5月15日報導】針對近期網路流傳「外籍被保險人參加勞保請領條件與本國勞工相同，已形成結構性風險」等說法，勞動部澄清，移工與本國勞工一樣，都必須

【外勞社記者劉達寬2026年5月15日報導】攬才專法新制今年上路，僑外生畢業後2年覓職居留期無須申請工作許可，僑外生在畢業以前必須向移民署申請轉換居留身分，完成申請者移民

【外勞社記者楊孝慈2026年5月15日報導】農業工作屬重度勞力，加上戶外環境炎熱辛苦，以致移工失聯率高於其他行業。勞動部3月底召開跨國勞動力政策小組會議中決，已同意農業移

【外勞社記者黃秀娟2026年5月13日報導】《中高齡者及高齡者就業促進法》自109年12月4日施行，勞動部積極推動禁止年齡歧視、鼓勵繼續僱用或新聘退休高齡者、放寬定期契約