【外勞社記者黃秀娟2026年5月12日報導】勞動部12日發布通函，明確寄養家庭、親屬安置、類家庭之照顧人員適用《性別平等工作法》第20條家庭照顧假規定，勞動部提醒事業單位

【外勞社記者黃秀娟2026年5月6日報導】托育及就業政策催生聯盟（托盟）6日召開記者會，呼籲修正《性別平等工作法》第19條。托盟提出四大修法訴求：育兒家長每日減工時1小時

【外勞社記者劉達寬2026年4月8日報導】日前曾有食品公司董事性騷擾外籍移工遭新北裁罰，但在訴願階段以非最高負責人撤銷，遭立委質疑法規解釋存在漏洞。為落實職場性騷擾防治，

【外勞社記者黃秀娟2026年3月17日報導】為強化性別平等工作權益保障，並提供勞工即時、專業且便利的法律諮詢服務，勞動部委託財團法人法律扶助基金會辦理「115年度性別平等

【外勞社記者劉達寬2026年3月16日報導】立委范雲等10名立委組成的「為下一代而戰連線」16日說明本會期優先法案，強調不僅限於特定群體或縣市的「全國都照顧」，其中針對友

【外勞社記者楊孝慈2026年3月4日報導】Me Too運動催生性平三法修法，至今上路即將屆滿兩年。勵馨基金會表示，制度改革確實帶動申訴意識提升，但法律條文與第一線實務之間

【外勞社記者楊孝慈2026年2月23日報導】泰博科技勞資爭議發展至今，工會及相關聲援的民間團體2月23日再赴新北市政府陳情，提出凍結其移工名額、遭開除工會幹部全數復職、退

【外勞社記者黃秀娟2026年1月16日報導】歲末年終之際，企業陸續舉辦尾牙或春酒活動，勞動部提醒，這類場合往往因氣氛熱絡或酒精催化，容易成為性騷擾的高風險場域，員工如在公

【外勞社記者黃秀娟2026年1月8日報導】自115年元旦起上路的「育嬰留停照顧彈性化新制」，讓新手爸媽可依實際需求，採取「育嬰留停以日申請」及「家庭照顧隨時可用」的彈性作