日常生活周遭充斥著合約，小從個人手機門號綁約，大到公司行號的千萬採購合約。實際上，合約不僅是法務、財務或採購人員的作業程序，更是攸關企業營運能否順利達標關鍵!對企業而言，
農曆春節剛過，各行各業的老闆與員工在年終獎金發放後，忐忑心情有如開獎般，可謂幾家歡樂、幾家愁。對老闆而言，年終獎金的分配是一大考驗，既要獎勵表現優異的員工，又希望讓表現不
一眨眼，9天的春節年假結束了，各行各業在2月3日（農曆初六）陸續開工，期盼新的一年如春天盛開的花朵般，花開富貴、蒸蒸日上。 美國新任總統川普回鍋上任後，全球仍處於震驚之中
作者：王甲律師 冬去春來，隨著農曆春節的腳步逼近，筆者在此先向各位拜個早年，希望大家在蛇年中，都能夠順順利利、鴻圖大展、業績長紅。 農曆春節前後，是職場的重要轉職潮，許多
作者：王甲律師 部分工時勞工即為一般社會大眾口中的兼職人員(part time)，其工作時間較勞基法每日8小時法定工時為短，其功能主要在填補全時月薪制勞工的工作，在公司業
作者：王甲律師 隨著職場霸凌話題引發的紛擾漸歇，時序來到12月，一年即將畫下句點。無論這一年是順遂還是充滿挑戰，企業在此刻必須回顧過往，並著手展望來年的新目
作者：王甲律師 在財務管理領域，分析損益表與資產負債表對企業而言至關重要。先前，我們已經從毛利率與營業利益率的角度探討了如何判斷企業產品或服務的競爭力及管理
作者：王甲律師 筆者近期獲邀擔任勞動部調解人認證課程的授課講師，從常見調解案例來解析資方思維。當勞資調解時，若資方強調不賺錢/虧錢，就真的是虧錢嗎?還是賺的
作者：王甲律師 人力是企業執行的原動力!要充分發揮人力、達成企業經營目標，就要作好人力資源管理，除常見的招募、考勤等，有關勞動契約所產生的勞資糾紛，例如:競