【外勞社記者黃秀娟2026年3月20日報導】勞動部115年1月1日推動「育嬰留職停薪照顧彈性化」新制上路,受僱者得以「日」為單位申請彈性育嬰留職停薪,但合併計算不得超過3
【外勞社記者黃秀娟2025年12月11日報導】因應「育嬰留職停薪照顧彈性化新制」115年1月1日將上路,勞動部近日陸續公告相關法規,其中針對勞工人數未滿30人的企業給予經
【外勞社記者黃秀娟2025年12月4日報導】勞動部提出「育嬰留停照顧彈性化方案」,其中勞工如有家庭照顧需求,可以「小時」為請假單位,一年可以有56小時可以因應家庭成員、不



