เมื่อประสบภัยพิบัติทางธรรมชาติและไม่สามารถไปทำงานได้ นายจ้างไม่มีสิทธิลงโทษในกรณีต่อไปนี้ !

(FWA 2025/09/08)

หากไม่สามารถไปทำงานได้เนื่องจากพายุไต้ฝุ่น แผ่นดินไหว หรือภัยพิบัติทางธรรมชาติอื่น ๆ โปรดทราบ 2 ข้อดังนี้ :

•การจ่ายค่าจ้าง : กฎหมายไม่ได้บังคับให้นายจ้างต้องจ่ายค่าจ้าง แต่แนะนำให้นายจ้างไม่หักค่าจ้าง

•การจัดการเรื่องการมาทำงาน : นายจ้างจะถือว่าขาดงาน บังคับให้ทำงานชดเชยหรือเปลี่ยนเป็นวันลาประเภทอื่นไม่ได้ และห้ามหักเบี้ยขยันหรือใช้เป็นข้ออ้างเลิกจ้างแรงงานต่างชาติ

หากสิทธิประโยชน์ของท่านได้รับความเสียหาย หรือมีข้อสงสัยใด ๆ โปรดโทรสายด่วนคุ้มครองแรงงาน 1955 เพื่อร้องเรียนหรือขอคำปรึกษา

※หากคุณมีคำถามเพิ่มเติมเกี่ยวกับการทำงาน การพำนัก การเดินทาง หรือการใช้ชีวิตในไต้หวัน ITaiwan AI Genie พร้อมให้บริการคุณเสมอ.

遭遇天災不能上班，這些狀況雇主不得處罰！

如果因遭遇颱風、地震或其他天然災害來襲而無法出勤，請注意以下2點：

•工資給付 : 法律並未強制雇主一定要給薪，但建議「不扣發工資」

•出勤管理 : 雇主不能視為曠工、強制補班、或以其他假別替代，也不能扣全勤獎金或解僱移工

若相關權益受損或疑問請撥打1955申訴或諮詢