Kelompok buruh desak pemerintah hapus batas masa kerja 12 tahun

(FWA 2025/11/02)Koalisi kelompok hak-hak pekerja migran memprotes di Taipei pada hari Minggu, menuduh program “keterampilan tingkat menengah” (MLS) pemerintah gagal melindungi pekerja dan menuntut penghapusan batas masa kerja 12 tahun untuk pekerja migran kerah biru.

Diluncurkan oleh Kementerian Ketenagakerjaan (MOL) pada April 2022, “Program Retensi Jangka Panjang Tenaga Kerja Asing Terampil” memungkinkan majikan untuk mengajukan agar pekerja migran berpengalaman diklasifikasikan ulang sebagai pekerja “tingkat menengah”, memberi mereka jalur untuk tinggal di Taiwan tanpa batas waktu.

Kelompok-kelompok tersebut, yang dipimpin oleh Migrant Empowerment Network in Taiwan (MENT), mengatakan Program tersebut adalah “kegagalan bagi pekerja” yang menciptakan bentuk-bentuk eksploitasi baru.

Mengutip statistik MOL dari September 2025, para advokat mencatat bahwa hanya 42.752 pekerja yang telah beralih ke status MLS, hanya 4,7% dari total 858.939 pekerja migran kerah biru di Taiwan.

Kritik utamanya adalah bahwa majikan memegang kekuasaan penuh untuk mengajukan status MLS seorang pekerja.

Masalah utama lainnya, kata kelompok itu, adalah ambang batas upah untuk perawat rumah tangga, karena ambang batas upah NT$24.000 (US$750) adalah “gaji total” yang mencakup uang lembur. Akibatnya, banyak perawat rumah tangga harus mengorbankan hari istirahat mereka untuk memenuhi ambang batas tersebut.

Situasi bagi pekerja industri juga sulit. MJ, seorang pekerja pabrik dari Taiwan Grassroot Manufactory Union (TGMU), mengatakan program tersebut “hampir tidak mungkin” bagi mereka, karena majikan tidak mau membayar gaji reguler sebesar NT$33.000 yang tidak termasuk lembur.

Bahkan bagi mereka yang berhasil pindah, kenaikan gaji bisa menjadi “ilusi,” kata Achmad Mudzakir dari Pingtung Migrant Fishers Union (FOSPI-PMFU). Dia melaporkan kasus-kasus di mana majikan mulai memotong ‘uang sewa’ dari gaji baru—bahkan untuk nelayan yang tinggal di kapal—atau memotong bonus, sehingga tidak ada kenaikan bersih.

Para advokat memperingatkan bahwa program tersebut “menjebak” pekerja. Jika kontrak pekerja MLS dihentikan, mencari majikan baru yang bersedia mempekerjakan mereka dengan upah yang lebih tinggi bisa sangat sulit, terutama bagi mereka yang telah melewati batas kerja 12 tahun.

Koalisi mendesak MOL untuk mengatasi apa yang mereka sebut sebagai “masalah sebenarnya” — batas masa kerja 12 tahun — dan menghapus pembatasan tersebut untuk semua pekerja migran kerah biru.